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时间:2025-06-01 05:08:52 作者:2025年北京地区毕业生就业服务月——北京联合大学专场招聘会举办 浏览量:58219

  中新网北京5月30日电 (记者 吕少威)2025年北京地区毕业生就业服务月——北京联合大学专场招聘会30日在北京联合大学校园体育中心(综合馆)举办,80余家用人单位现场提供1600余个优质岗位,汇聚多种类型用人单位。此外,活动现场同步举办相关就业指导专题讲座,帮助毕业生顺利开启职场第一步。

5月30日,2025年北京地区毕业生就业服务月——北京联合大学专场招聘会在北京联合大学校园体育中心(综合馆)举办。活动主办方供图

  根据北京联合大学专业特点,北京市人力资源和社会保障局广泛动员首钢集团、金隅集团、化工集团、首发集团、一轻集团、电子控股、同仁堂等80余家重点企业,现场提供就业岗位1600余个,覆盖科技、金融、农业、制造业、文化旅游等多个行业。岗位中既有大数据工程技术、机械设备工程师、网络工程师等科技研发岗位,也有财务、法务、人力资源、媒体运营等综合职能岗位,充分满足高校毕业生的多样化求职需求。

  活动现场还邀请了职业规划与职场效能实战专家,从礼仪介绍、仪表仪态、商务礼仪、办公礼仪四个方面指导毕业生如何根据不同场合选择合适的服装,保持整洁得体的形象,展现优雅自信的姿态,以及如何在社交场合中更加得体、大方等,提早为毕业生进入职场做好准备。(完)

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“昆蒙框架”的行动目标14,对政府提出“确保将生物多样性及其多重价值观充分纳入各级政府和所有部门的政策、法规、规划及发展进程、消除贫困战略、战略环境评价、环境影响评价,并酌情纳入国民核算,特别是对生物多样性有重大影响的部门,要逐步使所有相关的公共和私人活动、财政和资金流动与该框架的目标和指标相一致”等要求;行动目标15,对大型跨国公司和金融机构提出“采取法律、行政或政策措施,鼓励和推动商业,确保所有大型跨国公司和金融机构定期监测、评估和透明地披露其对生物多样性的风险、依赖程度和影响……”和“向消费者提供所需信息,促进可持续的消费模式”等要求,对公众提出“鼓励并促使公众作出可持续的消费选择”;行动目标17~23,对加强生物安全管理能力、改革有损生物多样性的补贴政策、增加各渠道生物多样性资金来源、加强技术获得和转让、保障土著居民和地方社区、促进性别平等等方面提出了要求。这些要求都需要在政府的指导下,全社会共同参与,推动将生物多样性融入政治、经济、文化、社会和生态文明的方方面面。

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据了解,早在2017年,国务院印发《新一代人工智能发展规划》明确提出,到2025年,初步建立人工智能法律法规、伦理规范和政策体系,形成人工智能安全评估和管控能力;2030年,建成更加完善的人工智能法律法规、伦理规范和政策体系。

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